ضوابط ممارسة الموظف العمومي لحق الإضراب في التشريع الجزائري
DOI:
https://doi.org/10.59791/efas.v8i3.1147الكلمات المفتاحية:
الموظف العمومي، حق الإضراب، المرفق العمومي، الخطأ المهنيالملخص
يعد اللّجوء إلى ممارسة الإضراب في قطاع الوظيفة العمومية من الحقوق المكفولة قانونا، غير أنّ هذه الممارسة قد تمس بعدة مبادئ قانونية هامة في مجال القانون الإداري من أهمها مبدأ سير المرافق العامة بانتظام واضطراد، لذا حاول المشرع الجزائري من خلال العديد من القوانين إيجاد توازن بين متطلبات ممارسة الموظف العمومي لهذا الحق والواجبات والالتزامات التي تفرضها مصلحة الإدارة المستخدمة، للوصول إلى إطار قانوني ينظّم ممارسة الموظف العمومي لحق الإضراب دون تعسف من طرف الإدارة المستخدمة له، مع ضمان حسن استمرارية سير المرافق العمومية.
التنزيلات
منشور
2021-06-30
كيفية الاقتباس
ذباح إ., & ميهوب ي. (2021). ضوابط ممارسة الموظف العمومي لحق الإضراب في التشريع الجزائري. مجلة الباحث للدراسات الأكاديمية, 8(3), 442–460. https://doi.org/10.59791/efas.v8i3.1147
إصدار
القسم
المقالات
الرخصة
هذا العمل مرخص بموجب Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
