[1]
يوبي ع. و حربي س. 2022. اثر الصراع الإداري على سلوك العامل داخل جماعة العمل بالمؤسسة الجزائرية دراسة ميدانية بجامعة الشاذلي بن جديد-الطارف-. مجلة دراسات في سيكولوجية الانحراف. 7, 01 (2022), 689–667. DOI:https://doi.org/10.59791/jsdp.v7i01.1880.